Kulttuuritaitoiset johtajat johtavat demokratian, monimuotoisuuden, tasa-arvon ja sosiaalisen oikeudenmukaisuuden arvoilla. Organisaatiossa on kollektiivinen tehokkuus toiminnassa. Harkitse koulupiiriä, joka on täynnä kulttuurisesti taitavia rehtoreita.
Miksi kulttuurisesti asiantunteva johtajuus on tärkeää Lindseylle?
Kulttuurisesti asiantuntevan käytännön elementit tarjoavat vertailuarvoja, joita vastaan voit kalibroida johtamiskäyttäytymisesi. … Cultural Proficiency Receptivity Scale auttaa sinua omassa oppimisessasi.
Mitä ovat kulttuurisesti taitavan kouluttajan ominaisuudet?
Kulttuurillisesti taitava kouluttaja on tietoinen omasta kulttuuristaan ja sen mahdollisista vaikutuksista kouluympäristönsä ihmisiin. Hän oppii organisaation kulttuurista ja opiskelijoiden kulttuureista ja ennakoi, kuinka he ovat vuorovaikutuksessa toistensa kanssa, ristiriidassa keskenään ja parantavat toisiaan.
Mikä on esimerkki kulttuuritaidosta?
Luokitellun henkilöstön kulttuuritaitoihin sisältyy myös kyky tukea, auttaa ja olla vuorovaikutuksessa erilaisten opiskelijoiden kanssa sekä työskennellä menestyksekkäästi eri kulttuureista tulevien kollegoiden kanssa. Tämä tieto voi vaikuttaa opiskelijoiden pääsyyn, opiskelijoille tarjottaviin palveluihin sekä kutsuvan ja kunnioittavan ympäristön luomiseen.
Mikä seuraavista elementeistä edistää kulttuuritaidon saavuttamista?
Viisiolennaiset tekijät edistävät kykyä tulla kulttuurisesti pätevämmäksi, mukaan lukien: Monimuotoisuuden arvostaminen . Kulttuurin itsearviointikyky . Olla tietoinen dynamiikasta, joka liittyy kulttuurien vuorovaikutukseen.
