Liikkeiden, jotka sulkeutuvat liittov altion lomapäivinä, ei vaadita palkkaa työntekijöilleen vapaapäivästä, eivätkä ne, jotka pysyvät auki, ole velvollisia maksamaan työntekijöilleen ylimääräistä normaalista työajasta. Yleensä lomat katsotaan säännöllisiksi työpäiviksi ja työntekijät saavat normaalin palkkansa työajasta.
Saatko sinulle palkkaa pidetyistä lomista?
2. Kalifornian työnantajat eivät ole velvollisia maksamaan vapaa-aikaa lomien aikana, eikä heidän tarvitse maksaa lisäpalkkoja, jos työntekijät työskentelevät lomilla. Ei myöskään vaadita, että työnantajat maksavat työntekijöille ylimääräistä palkkaa tai "lomarahaa" lomatyöstä.
Mitä lomapäiviä työnantajien on maksettava?
Se edellyttää, että yksityiset työnantajat maksavat työntekijöilleen puolitoista aikaa sunnuntaisin ja seuraavina pyhäpäivinä tehdystä työstä:
- Uudenvuodenpäivä.
- Muistopäivä.
- itsenäisyyspäivä.
- Voitonpäivä.
- Labor Day.
- Kolumbus-päivä.
- Veteraanien päivä.
- Kiitospäivä.
Onko liittov altion lomat maksettava?
Inhoan himmentää lomatunnelmaasi, mutta: liittov altion laki tai Kalifornian laki ei vaadi työnantajia maksamaan lomapalkkoja tai palkallisia lomia. Tämä pätee riippumatta siitä, oletko vapautettu palkallinen tai ei-vapautettu tuntipalkkainen työntekijä. Joten jos työnantajasi maksaa lomarahaa, se on hienoa.
Saatko puolitoista aikaa 4. heinäkuuta?
Ei ole olemassa liittov altion lakia, joka edellyttää yksityistätyönantajat tai pienet yritykset maksavat työntekijöilleen puolitoista aikaa itsenäisyyspäivänä, ja se pätee kaikkiin muihinkin lomapäiviin. Liittov altion, osav altion ja paikallishallinnon työntekijöille annetaan yleensä vapaata tai maksetaan ylitöitä työstä 4. heinäkuuta.
